Sobre a Fortra

A nova imagem da HelpSystems

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O universo da cibersegurança e automação está em constante transformação e nós evoluímos junto com ele. Conheça a Fortra, a nova imagem da Helpsystems. Oferecemos o mesmo suporte que você está habituado da HelpSystems, mas agora sob o nome Fortra, com o objetivo de oferecer-lhe proteção e tranquilidade excepcionais em cada etapa da sua jornada.

Nossa equipe de especialistas está pronta para encontrar respostas aos problemas mais desafiadores da sua organização, e nosso portfólio de ponta garante que chegaremos a uma solução integrada e escalável, perfeita para você.

Somos determinados na nossa busca por um futuro mais sólido e simples para a cibersegurança.

Quem está conosco?

A história da Fortra

Solucionador de problemas. Protetor proativo. Aliado implacável.

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Estes três pilares definem a Fortra como um transformador positivo para a cibersegurança. Nossa abordagem é diferente, e temos orgulho disso. Transformamos a indústria, trazendo soluções pioneiras para um portfólio de ponta, criando uma linha de defesa mais robusta proveniente de um único provedor.

Porém, sabemos que a cibersegurança está em constante evolução, por isso devemos estar sempre atentos. Por esse motivo, nossa equipe de especialistas cria as melhores soluções enquanto se adapta para ficar à frente das ameaças.

Também acreditamos que, juntos, somos mais poderosos, portanto, priorizamos a colaboração com os clientes. Tomamos o tempo para ouvir os problemas de cada organização e com isso oferecer as melhores soluções para enfrentá-los. Pois, em última análise, sabemos que o caminho para um futuro mais forte e fácil para a cibersegurança começa com o compromisso diário de encontrar as melhores maneiras de reduzir riscos sem afetar a produtividade.   

Problemas de cibersegurança não resolvidos? Vamos solucioná-los juntos

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A Fortra tem como objetivo ajudar organizações de todo o mundo a desenvolver seu potencial. Nosso Conselho de Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) está implementando uma mudança significativa em nossa organização para nos tornar mais fortes e nos permitir formar comunidades mais igualitárias.

A maneira correta de fazer isso é canalizar a paixão, o talento e as perspectivas de uma equipe diversificada. Buscamos a equidade para todos e reconhecemos que somos melhores quando envolvemos a todos, independente de idade, sexo, raça, nacionalidade, gênero, identidade, orientação sexual, religião, situação parental, estado civil, serviço militar, incapacidade, neuro diversidade e todas as demais características que definem indivíduos únicos.

Problemas de cibersegurança não resolvidos? Vamos solucioná-los juntos

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